Design Management Model

Forandringsledelse med design i centrum

Design Business Group arbejder med forandringsledelse udfra en Design Management Model, som tager udgangspunkt i den enkelte virksomhed/ organisations strategiske fundament (vision, mission og værdier). Med design som centrum, arbejder vi på at skabe forandring og forankring af den viden, der findes i organisationen og hos interessenter mv. med tilførelse af nye kompetencer herunder bl.a. designere indenfor forskellige designdicipliner (produkt, visuel, interaktiv, digital, emballage, indretning/rum, strategi, service etc.).

Processen foregår med inddragelse af tværfaglige medarbejder fra forskellige organisatoriske niveauer dels via interviews og workshops samt konkret sparring med medarbejdere og teams.

Resultatet af forandringsprocessen består dels af nye strategiske målsætninger og udviklingsretninger, optimering og dokumentation af udviklingsprocesser og metoder, samt målbare resultater af konkrete udviklingsprojekter.  

Download Design Management Modellen her og kontakt os for en indledende dialog omkring forandringsledelse hos Jer. Kontakt os her